本报讯（通讯员 季慧娟 方振华 全媒体记者 冯兆宽）“在2023年春节前根治欠薪百日攻坚战中，你市全面贯彻落实党的二十大精神，把保障劳有所得作为增进人民群众获得感、幸福感的重要民生保障举措，积极发挥根治欠薪领导协调机制优势……”近日，市人社局收到了泰州市政府根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室发来的《表扬信》，信中对我市根治拖欠农民工工资工作领导小组予以高度肯定和赞扬。

近年来，受多重因素影响，我市劳动纠纷案件数量明显增多，且处置难度加大。在此背景下，市人社局劳动监察大队克服案多人少的劣势，以贯彻落实国务院《保障农民工工资支付条例》为抓手，全面实行劳动保障监察员与工程项目、重点企业挂钩联系制度，联合住建、交通、水利等行业主管部门，推动农民工实名制管理、总承包单位代发工资、农民工工资专用账户、农民工工资保证金制度和维权公示等五项制度落地落实。2022年，我市通过建筑工人实名制管理平台发放农民工工资总额达9.31亿元，农民工获得感、幸福感和安全感显著增强。

同时，市劳动监察大队不断加大对欠薪违法行为打击力度。2022年，共查处各类欠薪案件1342件，帮助3061名农民工解决拖欠工资2655.96万元，依法责令129单位限期整改，35家企业负责人被联合约谈，4家企业被实施行政处罚，依法向公安机关移送拒不支付劳动报酬案件3件，申请法院强制执行案件4件，6家企业及负责人被列入失信联合惩戒名单向社会公示，有力维护了农民工工资报酬权益。去年8月份，我市代表江苏接受国家对全省农民工工资支付工作考核，受到国家考核组的充分肯定和好评，我市保障农民工工资支付工作连续两年被泰州市考核为第一等次。